Ваш план формируется...
Трудовое право

Проверки ГИТ. Новый административный регламент

Дата обучения
  • 06.10.2022-07.10.2022
  • 08.12.2022-09.12.2022
  • 02.03.2023-03.03.2023
  • 19.05.2023-20.05.2023
Форма обучения
Очная
Вид обучения
Повышение квалификации
Часы
16 ак. часов
Стоимость
18 000 
Адрес
г. Санкт-Петербург, м. Гражданский проспект, ул. Ушинского 5-1
Оставить заявку

Наши преимущества:

  • Лицензия №4229  проверить
  • Документы вносятся в реестр ФИС ФРДО
  • Отправка документов за счет учебного центра по всей России
  • Персональный куратор
Роструд утвердил новый Административный регламент за соблюдением трудового законодательства, который зарегистрирован в МИНЮСТе 10 октября 2019 г.
Инспектора ГИТ начали руководствоваться Регламентом при проверках в своей работе.

Курс проводит Специалист с опытом работы более 20 лет в Государственной Инспекции Труда г. Санкт-Петербурга.

Для кого этот курс

  • Руководители и специалисты кадровых служб (отделов персонала)
  • Руководители организаций и компаний всех форм собственности
  • Секретари
  • Главные бухгалтеры

Программа обучения

  • Проверки ГИТ. Новый административный регламент
    • Обзор последних изменений в Трудовом кодексе РФ.
    • Нормативные акты по новым проверочным листам ГИТ (Государственной инспекции труда) / чек-листы. Приказ Роструда от 10.10.2019.
    • Подготовка к проверке по контрольным вопросам, указанным в проверочных листах, отражающим содержание обязательных требований Трудового кодекса РФ. Комментарии и разъяснения:
      • "По проверке порядка оформления приема на работу"
      • "По проверке соблюдения требований по содержанию трудовых договоров"
      • "По проверке соблюдения порядка и условий изменения трудового договора"
      • "По проверке соблюдения порядка прекращения трудового договора"
      • "По проверке соблюдения общих требований по установлению режима работы и учету рабочего времени"
      • "По проверке соблюдения требований по предоставлению ежегодного основного оплачиваемого отпуска
      • "По проверке соблюдения общих требований по установлению и выплате заработной платы"
      • "По проверке соблюдения требований по регулированию труда несовершеннолетних"
      • "По проверке соблюдения требований по регулированию труда инвалидов"
      • "По проверке соблюдения требований по регулированию труда женщин и лиц с семейными обязанностями"
      • "По проверке соблюдения требований по регулированию труда лиц, работающих на Крайнем Севере и в местностях, приравненных к нему"
      • "По проверке соблюдения требований по установлению продолжительности рабочего времени"
      • "По проверке соблюдения порядка и условий увольнения работника в связи с сокращением численности или штата работников"
      • "По проверке соблюдения требований по предоставлению ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска"
      • "По проверке соблюдения требований по предоставлению прочих видов времени отдыха (кроме ежегодных оплачиваемых отпусков)"
      • "По проверке правомерности и порядка удержаний из заработной платы"
      • "По проверке соблюдения требований по регулированию труда лиц, занятых на подземных работах и с вредными условиями труда"
      • "По проверке соблюдения порядка и условий привлечения к работе за пределами рабочего времени"
      • "По информированию работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья, предоставляемых им гарантиях, полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты"
      • "По проведению обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров"
      • "По обеспечению режима труда и отдыха работников в соответствии с нормами трудового права"
      • "По ознакомлению работников с требованиями охраны труда"
      • "По проверке соблюдения гарантий медицинских работников" и др.
      • Рассмотрение вопросов, указанных в проверочных листах
      • Рассмотрение документов, которые работодателям необходимо иметь и представить во время проверки.
    • Санкции за нарушение норм действующего законодательства, Трудового кодекса РФ и возможные исправления нарушений для минимизации рисков работодателя и руководителя организации.
    • Вопросы и ответы.

Наши преимущества:

  • Лицензия №4229  проверить
  • Документы вносятся в реестр ФИС ФРДО
  • Отправка документов за счет учебного центра по всей России
  • Персональный куратор

Как записаться на курс

  • Отправьте онлайн-заявку или зарегистрируйтесь по телефону
  • Отправьте документы для зачисления
  • Получите договор и счет на оплату
  • Оплатите обучение и подтвердите оплату
  • Получите доступ к личному кабинету и пройдите обучение
  • Получите документ об образовании
Возврат 13%
Наличие у Академии бессрочной государственной лицензии на образовательную деятельность позволяет работающим обучающимся или их родителям получать социальный налоговый вычет за обучение (согласно пп. 2 п. 1 статьи 219 Налогового Кодекса РФ) в размере 13% от суммы расходов на обучение в течение календарного года. Для этого необходимо представить в Налоговую инспекцию по месту жительства пакет документов.
Обучение может быть оформлено по 44-ФЗ и 223-ФЗ
Ваше обучение может быть оформлено в соответствии с требованиями 44-ФЗ и 223-ФЗ

Выдаваемые документы

Удостоверение о повышении квалификации

Оставить заявку

ФИО*
E-mail*
Телефон*
Организация